فرایدی اِستِرز؛ مدل جدید تمرین گروهی با محوریت پله‌نوردی و جامعه‌سازی
یک مدل جدید تمرین گروهی با تمرکز بر پله‌نوردی، تجربه حضوری و ایجاد ارتباط میان ورزشکاران، در حال جلب توجه علاقه‌مندان به فعالیت‌های ورزشی است.
فرایدی اِستِرز (Friday Stairs) الگویی از تمرین گروهی است که بالا رفتن از پله‌ها را به فعالیتی جمعی و اجتماعی تبدیل می‌کند. این مجموعه خود را به‌عنوان جایگزینی برای گروه‌های معمول دویدن معرفی کرده و تلاش می‌کند با ایجاد تجربه‌ای متفاوت، افراد بیشتری را به فعالیت بدنی منظم ترغیب کند.
یکی از ویژگی‌های این مدل، تأکید بر جامعه‌سازی و تعامل حضوری میان شرکت‌کنندگان است. در این رویکرد، ورزش تنها به اجرای حرکات یا افزایش آمادگی جسمانی محدود نمی‌شود، بلکه ارتباط اجتماعی و تجربه مشترک نیز بخشی از جذابیت فعالیت به شمار می‌رود.
بر اساس گزارش منتشرشده، استقبال از جلسات فرایدی اِستِرز به‌اندازه‌ای بوده که ظرفیت یکی از برنامه‌های آن تنها در چند دقیقه تکمیل شده است. این مجموعه همچنین در حال بررسی راه‌های توسعه فعالیت‌های خود و نزدیک شدن به قالب‌های رقابتی مانند هایراکس (HYROX) است؛ رقابت‌هایی که تمرینات آمادگی جسمانی را با چالش‌های ساختاریافته ترکیب می‌کنند.
این روند چه پیامی برای مدیران باشگاه‌های بدنسازی دارد؟
رشد چنین مدل‌هایی نشان می‌دهد که برای جذب مخاطب، صرفاً ارائه تجهیزات ورزشی و برنامه تمرینی کافی نیست. ایجاد تجربه متفاوت، برگزاری فعالیت‌های گروهی و تقویت ارتباط میان اعضا می‌تواند به یکی از مزیت‌های رقابتی کسب‌وکارهای ورزشی تبدیل شود.
مدیران باشگاه‌ها می‌توانند با توجه به امکانات مجموعه و نیاز مخاطبان، برگزاری تمرینات گروهی در فضای باز، چالش‌های ورزشی و رویدادهای دوره‌ای را بررسی کنند. البته موفقیت این برنامه‌ها به شناخت مخاطب، مدیریت ایمنی و اجرای درست آن‌ها وابسته است و نمی‌توان استقبال از یک مجموعه را به‌تنهایی نشانه موفقیت قطعی این مدل در همه بازارها دانست.
تجربه ورزشی متفاوت می‌تواند به ابزاری برای جذب و حفظ اعضای باشگاه تبدیل شود.
تجربه ورزشی متفاوت می‌تواند به ابزاری برای جذب و حفظ اعضای باشگاه تبدیل شود. برای مدیران باشگاه‌های ایرانی، نکته مهم این خبر صرفاً استفاده از پله‌نوردی نیست؛ بلکه توجه به شیوه طراحی خدمات، ایجاد حس تعلق و تبدیل تمرین به تجربه‌ای است که افراد برای تکرار آن انگیزه داشته باشند. چنین رویکردی، در صورت اجرای متناسب با شرایط مجموعه، می‌تواند فرصت‌هایی برای توسعه خدمات و تقویت ارتباط با اعضای فعلی ایجاد کند.